在新時(shí)期新形勢下，國有企業(yè)面臨更多的發(fā)展機遇和更為復雜的市場(chǎng)競爭壓力，必須不斷強化內部監督機制。促進(jìn)落實(shí)全面從嚴治黨要求在國有企業(yè)落地生根，強化國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設，牢固樹(shù)立合規經(jīng)營(yíng)和廉潔從業(yè)意識。

黨的十八大以來(lái)，黨中央就推進(jìn)反腐敗斗爭提出了一系列新理念新思想新戰略，強調腐敗是黨面臨的最大威脅，堅決防治腐敗是黨自我革命必須長(cháng)期抓好的重大政治任務(wù)。制定和落實(shí)中央八項規定，開(kāi)展一系列主題活動(dòng)，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)。黨的二十大報告指出，腐敗是危害黨的生命力和戰斗力的最大毒瘤，反腐敗是最徹底的自我革命。只要存在腐敗問(wèn)題產(chǎn)生的土壤和條件，反腐敗斗爭就一刻不能停，必須永遠吹沖鋒號。作為新時(shí)代的紀檢干部，要堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進(jìn)，同時(shí)發(fā)力、同向發(fā)力、綜合發(fā)力，把不敢腐的強大震懾效能、不能腐的剛性制度約束、不想腐的思想教育融為一體，推動(dòng)各項措施相互配合、相互促進(jìn)，保持零容忍的警醒、零容忍的力度，找準腐敗的突出表現、重點(diǎn)領(lǐng)域、易發(fā)環(huán)節、有針對性地集中整治。

勇于自我革命，必須時(shí)刻牢記歷史，學(xué)習黨史，善于從黨史中找尋答案，做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。古田會(huì )議、八七會(huì )議、遵義會(huì )議、延安整風(fēng)運動(dòng)、粉碎“四人幫”等，都是我們黨具有里程碑意義的自我革命。習近平總書(shū)記指出：“我們黨歷經(jīng)百年、成就輝煌，黨內黨外、國內國外贊揚聲很多。越是這樣越要發(fā)揚自我革命精神，千萬(wàn)不能在一片喝彩聲中迷失自我。”這就要求我們必須居安思危，必須以更高標準、更嚴紀律嚴格要求自己，時(shí)刻警醒、時(shí)刻自省，保證清醒的頭腦。

今年，全黨開(kāi)展學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想主題教育，作為基層的黨員干部，要按照主題教育總要求加強學(xué)習，查不足、找差距、明方向，接受政治體檢。作為紀檢干部，要做實(shí)做細監督第一職責，以幫助基層解決困難和問(wèn)題為抓手，更好地把服務(wù)融入監督，以監督促進(jìn)提高。圍繞監督重點(diǎn)，發(fā)揮大監督作用，綜合運用參加會(huì )議、實(shí)地調研、組織學(xué)習、交流座談、制度建設等方式，對重點(diǎn)人群、重大部署、重點(diǎn)領(lǐng)域、重要環(huán)節、關(guān)鍵崗位等開(kāi)展監督檢查，不斷強化黨員干部紀律意識。

習近平指出，調查研究就像十月懷胎，決策就像一朝分娩，調查研究的過(guò)程就是科學(xué)決策的過(guò)程，千萬(wàn)省略不得，馬虎不得，即使決策作出了，在貫徹決策的過(guò)程中，光靠從會(huì )議到會(huì )議、從文件到文件，也是不行的，同樣需要調查研究，以便及時(shí)校準決策執行偏差。在辦公室想全是問(wèn)題，到基層看都是辦法，我們要充分利用主題教育的時(shí)機，深入調查研究，自我學(xué)習提升，加強作風(fēng)建設，要力戒形式主義、官僚主義，錨定管理中的問(wèn)題，吃透上情、掌握下情、了解外情，發(fā)揮好調研的“探頭”作用，真正把情況摸清、把問(wèn)題找準、把對策提實(shí)，用監督推進(jìn)落實(shí)，通過(guò)認真聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，深入分析問(wèn)題，掌握全面情況。通過(guò)分析矛盾、發(fā)現問(wèn)題，提煉出規律，找到工作推進(jìn)、破解問(wèn)題之道，不斷提出解決問(wèn)題的思路辦法，扎扎實(shí)實(shí)為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。

企業(yè)內部監督的主要目的是提醒和警示，是為了抓早抓小、防微杜漸，時(shí)刻警醒企業(yè)的干部員工，保護年輕干部走得穩，走得遠。堅持把好關(guān)，深化關(guān)鍵少數（特別是“一把手”）、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節的廉政風(fēng)險防控工作，把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，強化對權力運行的制約和監督，確保權力正確行使。堅持抓早抓小、治病救人，對黨員干部身上的問(wèn)題要早發(fā)現、早教育、早查處，防止小問(wèn)題變成大問(wèn)題。要善于抓住監督檢查、案件查辦、教育預防等重點(diǎn)工作，從而帶動(dòng)全局工作推進(jìn)，緊緊盯住管錢(qián)、管物、管人、管項目的單位和干部。要常念“廉潔經(jīng)”，根據查辦的案件和發(fā)現的問(wèn)題，找準問(wèn)題癥結和風(fēng)險點(diǎn)，增強警示教育的針對性和精準性，做到有的放矢。

現在，很多高學(xué)歷、能力強的年輕干部被安排在重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節，但因成長(cháng)經(jīng)歷的局限性，少數干部抵抗誘惑能力和鑒別能力比較弱，極易成為被‘圍獵’的對象。二十屆中央紀委二次全會(huì )強調，要高度重視年輕領(lǐng)導干部紀律教育，對年輕干部要重視培養，更要加強教育、強化約束，在嚴管厚愛(ài)中激勵年輕干部擔當作為。作為紀檢干部，要常對年輕干部“念念經(jīng)”，強化年輕干部紀律規矩意識，引導年輕干部扣好廉潔從業(yè)“第一顆扣子”。習近平總書(shū)記強調，要勇于為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰。紀檢干部要立足崗位職責，堅持糾樹(shù)并舉，保護敢于負責、勇于擔當的干部，落實(shí)好“三個(gè)區分開(kāi)來(lái)”，健全容錯糾錯機制，以暖心“回訪(fǎng)”促“有為”，嚴管和厚愛(ài)相結合，增強干部積極性和創(chuàng )造性。

律人必先律己，監督者，首先要接受監督，紀檢干部要自覺(jué)接受最嚴格的約束和監督，做到打鐵必須自身硬，在思想上、工作上、生活上對自己從嚴要求。要主動(dòng)“找苦吃”，走出“舒適圈”，多去分公司、項目一線(xiàn)了解實(shí)際情況，發(fā)現制度的“盲點(diǎn)”，在實(shí)踐中解決群眾急難愁盼的問(wèn)題。要堅持正確思想導向，在大是大非面前不含糊，努力做到有勇氣、有正氣，有主見(jiàn)、有原則。要始終以黨性立身，敢于斗爭、善于斗爭，秉公執紀，克服求穩和保守思想，對自己高標準嚴要求，自覺(jué)做到慎言、慎行、慎獨、慎微，清清白白做事，公道正派做人。

勇于自我革命是我們黨區別于其他政黨的顯著(zhù)標志，是黨跳出治亂興衰歷史周期率、歷經(jīng)百年滄桑更加充滿(mǎn)活力的成功秘訣。作為紀檢干部，要提升個(gè)人政治站位，切實(shí)履行好責任擔當，不斷加強政治監督，做到黨中央、上級和公司決策部署到哪里、政治監督就跟進(jìn)到哪里，做“兩個(gè)維護”的忠實(shí)踐行者。立足公司發(fā)展實(shí)際，就是必須牢牢抓住“監督”基本職責，以強有力的政治監督、全方位的近距離監督，主動(dòng)融入中心工作，切實(shí)發(fā)揮監督保障執行、促進(jìn)完善發(fā)展的作用。